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2017年合肥市國(guó)資委系統(tǒng)“最美國(guó)企人”——余強(qiáng)

發(fā)布時(shí)間:2018-12-12 15:15閱讀次數(shù):
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       余強(qiáng)是安徽豐樂(lè)香料有限責(zé)任公司質(zhì)管部的一名質(zhì)量管理人員。2013年,他懷揣著對(duì)國(guó)有企業(yè)的敬仰和對(duì)質(zhì)量工作的憧憬,毅然放棄大型外資企業(yè)的工作機(jī)會(huì),來(lái)到豐樂(lè)香料。他在平凡的質(zhì)量管理崗位上一干就是四年多,車間、烘房、實(shí)驗(yàn)室、會(huì)議室處處留下他忙碌的身影,用他自己的話說(shuō)就是“走上了一條會(huì)一直會(huì)走下去的‘不歸路’”   

      豐樂(lè)香料的質(zhì)管部大多是女性,再加上聽(tīng)周圍同事說(shuō)質(zhì)量管理工作單調(diào)、枯燥,不容易出成績(jī),所以剛到這個(gè)崗位時(shí),他也有過(guò)猶豫徘徊,很懷疑自己能不能堅(jiān)持下來(lái)。但剛走出校門的他有一股不服輸?shù)钠磩?,決定挑戰(zhàn)一下自己。在開(kāi)始接觸質(zhì)量工作的時(shí)候,他還是一個(gè)“門外漢”。工作中,勤奮、樸實(shí)的他一方面積極向同事虛心請(qǐng)教,將自己的滿腔熱情完全投入到工作之中,一方面利用休息時(shí)間研讀質(zhì)量方面的書籍,不到半年的時(shí)間就以優(yōu)異的成績(jī)通過(guò)了全國(guó)質(zhì)量工程師考試,自身素質(zhì)得到明顯提高。他在工作中學(xué)以致用,并很快找到了工作方法,在同事的支持和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,對(duì)于大多數(shù)質(zhì)量問(wèn)題都能迎刃而解。

      工作這么多年來(lái),余強(qiáng)累計(jì)接待各類審核15次,組織問(wèn)題整改112項(xiàng),修改文件和記錄146份,開(kāi)展驗(yàn)證25項(xiàng),發(fā)現(xiàn)偏差并整改21項(xiàng),不合格品處理26項(xiàng)……這些都是他每年工作的一部分,這些系統(tǒng)性工作又與其它工作交織在一起,由于公司質(zhì)量管理人員相對(duì)緊張,大部分工作只有他一個(gè)人完成,一人多崗,一崗多責(zé),他成為了一個(gè)質(zhì)管工作的“多面手”。他知道質(zhì)量工作是一個(gè)系統(tǒng)性的工作,僅靠一個(gè)人是很難提升公司整體的質(zhì)量水平,他就將自己在工作中學(xué)到的專業(yè)知識(shí)分享給其他同事,并不定期在公司內(nèi)部開(kāi)展質(zhì)量方面的培訓(xùn),讓每位員工的質(zhì)量意識(shí)都得到提升,這樣公司的產(chǎn)品質(zhì)量自然也就能持續(xù)得到提高。

      2016年4月,豐樂(lè)香料決定要經(jīng)行美國(guó)FDA認(rèn)證,這在中國(guó)薄荷行業(yè)內(nèi)是首家,對(duì)于公司來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇,也是巨大的挑戰(zhàn)。面對(duì)身邊同事一個(gè)個(gè)迷茫的眼神,他主動(dòng)挑起擔(dān)子。在同事的配合下,他將自己的專業(yè)知識(shí)充分的發(fā)揮出來(lái),工廠、質(zhì)管部、備戰(zhàn)室、會(huì)議室,到處都能見(jiàn)到他忙碌的身影,有時(shí)為了一個(gè)微小的細(xì)節(jié),他都會(huì)和咨詢老師討論到深夜,有時(shí)因?yàn)橐粋€(gè)驗(yàn)證文件做的不完善,所有的后續(xù)檢驗(yàn)工作都需要從頭開(kāi)始,他為了不影響整體的進(jìn)度,會(huì)在周末主動(dòng)到公司加班。為了順利通過(guò)認(rèn)證,所有準(zhǔn)備的資料一遍又一遍的審核,再一遍又一遍的修改。短短的兩個(gè)多月時(shí)間,他的加班時(shí)間累積達(dá)到二十幾天,雖然很辛苦,但他認(rèn)為那段時(shí)間是他工作以來(lái)最充實(shí)的一段,至今當(dāng)他和別人提起這段經(jīng)歷的時(shí)候,仍會(huì)感到滿滿的自豪。

      2017年,在質(zhì)量負(fù)責(zé)人休產(chǎn)假期間,為確保公司質(zhì)量體系正常運(yùn)行,他被臨時(shí)任命為質(zhì)量負(fù)責(zé)人,獨(dú)立承擔(dān)起公司質(zhì)量管理的大部分工作??蛻魧徍?、客戶投訴、自檢、內(nèi)審等等,都需要準(zhǔn)備各種資料,為確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成,每天他都會(huì)早早地就到公司,將一些瑣碎的事務(wù)處理好后,立馬投入到日常工作中。這期間,他克服種種困難,積極牽頭開(kāi)展四體系融合外審,申報(bào)中藥提取物備案、化妝品審核、椒樣薄荷油生產(chǎn)許可審核等各類審核,并接受國(guó)內(nèi)外的多家客戶的外核,出色地完成了各項(xiàng)重要任務(wù),并得到外部專家和客戶的一致好評(píng)。

      工作中,余強(qiáng)勇于擔(dān)當(dāng),敬業(yè)樂(lè)群。遇到生產(chǎn)上的質(zhì)量問(wèn)題,他都會(huì)第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),了解問(wèn)題現(xiàn)狀,分析問(wèn)題原因,找到問(wèn)題的解決方法,將不合格品控制在允許范圍內(nèi),盡量為公司減少損失;他樂(lè)于助人,待人友好,與同事相處甚是融洽;他勇于爭(zhēng)先,積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),取得過(guò)很多的好成績(jī);他立足崗位,注重以身作則,各項(xiàng)工作想在前、干在前,充分起到了模范帶頭作用。突出的業(yè)績(jī)、勤奮務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)也得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事的充分肯定,余強(qiáng)多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。

      余強(qiáng)熱愛(ài)這份工作,始終堅(jiān)持著豐樂(lè)種業(yè)“先做人,再做事,發(fā)展共贏”的核心價(jià)值觀,把這份工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)干,以?shī)^斗者的姿態(tài)展現(xiàn)國(guó)企人不怕吃苦、任勞任怨的精神!接下來(lái),他將一如既往,立足崗位,倍加努力,追求卓越,力求將工作做到盡善盡美,為豐樂(lè)香料的發(fā)展竭盡所能,多做貢獻(xiàn)!


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